近日，微博熱搜話題#普通大學和985大學的區別#激發了公眾對於教育和職場競爭的廣泛討論。在這場討論中，知名網紅教師張雪峰也發表了自己的觀點。

張雪峰指出，大多數企業在招聘時更看重應聘者解決問題的能力。然而，他也強調有些單位確實會對學校背景有所偏重，暗示著985和普通大學畢業生在就業市場上可能麵臨不同的待遇和機會。張雪峰的這一觀點提醒了求職者，麵對現實職場的多元選擇和挑戰，需要有更深層次的理解和準備。

他進一步解釋道，名校背景確實可以為畢業生帶來更多的就業機會，但同時也伴隨著用人單位更高的期望值。張老師特別提到，名校畢業生如果在實習期的前三個月未能展現出相應能力，可能會讓用人單位感到失望，這時名校的光環也就僅限於這短短的三個月。

網友們對此話題也展開了熱烈討論。有網友指出，沒有學曆，你可能連解決問題的機會都沒有。另一位網友則比喻說，一個是80%的SSR卡池，一個是40%的SSR卡池，自然是選擇概率更大的。也有網友表示，雖然無法直接判斷一個人解決問題的能力，但985學校的學生大概率會比普通學校好，這是用人單位的普遍認知。

在中國的教育和就業市場上，名校背景和個人能力兩者都非常重要。對於學生和求職者而言，理解這一點對他們規劃未來、提升自我具有重要意義。同時，這也提醒著用人單位在招聘時需要更加全麵地考量應聘者的綜合素質，而非僅僅依賴學曆作為唯一的評判標準！！