深圳大學計算機與軟件學院教學副院長楊烜：“騰班”的人才培養是以企業需求為導向，在整個培養的過程中，企業是全程介入的，首先在課程內容的建設塊，為我們提供了很多的計算平台還有一些實驗案例，同時還為我們提供了一些實踐項目，進一步提升了學生的就業能力。

據了解，校企協同、定製化培養行業相關人才，在一些職業院校更為普遍。

重慶航天職業技術學院就與中國航天科技集團、中興通訊、華中數控等頭部企業展開深度合作，打造符合企業需求的“現場工程師”。目前，對接企業急需的衛星導航與位置服務、5G無線通信工程師等12個核心崗位，構建起了識崗、跟崗、輪崗、定崗的現代學徒製人才培養模式，建立招生即招工、入校即入企、畢業即就業的各類訂單班111個。

重慶航天職業技術學院黨委書記王勇：以崗定課，（針對）企業對於人才的崗位需求，我們把崗位標準融入課程模塊裏麵去，我們的課程開發與（企業）技術更迭同頻更新，來服務衛星通信和導航這樣一些關鍵的領域，我們培養的人才，通過課程的學習，實際上就對接了企業的技術標準需要。

（總台央視記者高晨源 吳昊 朱平 牟亮 王殿甲）